{"id":1391,"date":"2020-10-07T22:34:31","date_gmt":"2020-10-07T22:34:31","guid":{"rendered":"http:\/\/www.secsanjuan.com\/inicio15\/?p=1391"},"modified":"2020-10-07T22:36:02","modified_gmt":"2020-10-07T22:36:02","slug":"acuerdo-paritario-suma-extraordinaria-y-revision-salarial-en-marzo","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/www.secsanjuan.com\/inicio15\/2020\/10\/07\/acuerdo-paritario-suma-extraordinaria-y-revision-salarial-en-marzo\/","title":{"rendered":"Acuerdo paritario: Suma extraordinaria y revisi\u00f3n salarial en marzo"},"content":{"rendered":"<p style=\"text-align: left\">Las partes pudieron pactar\u00a0una gratificaci\u00f3n extraordinaria \u201cpor \u00fanica vez, no remunerativa y de naturaleza excepcional\u201d de $30.000, que se abonar\u00e1 en 6 cuotas mensuales y consecutivas,\u00a0de $5.000 cada una, que se pagar\u00e1n junto con las remuneraciones a partir de octubre.<\/p>\n<p style=\"text-align: left\">Las negociaciones lograron destrabarse\u00a0gracias a la intervenci\u00f3n del ministro de Trabajo, Claudio Moroni, que medi\u00f3 tras el frustrado acuerdo inicial y tuvo que declarar la conciliaci\u00f3n obligatoria para obligar a empresarios y sindicalistas a explorar una salida a la conflictiva situaci\u00f3n. Fuentes empresariales y sindicales sostuvieron que, de esta forma,\u00a0la mejora pactada oscila entre el 11% y el 12%\u00a0si se calculan los salarios entre abril pasado y marzo de 2021. El acuerdo firmado, contempla que los $30.000\u00a0no se incorporan a los salarios b\u00e1sicos de convenio y tienen impacto \u00fanicamente en los adicionales de presentismo y antig\u00fcedad. Simult\u00e1neamente, se acord\u00f3 que, a partir del mes de septiembre de 2020,\u00a0se incorporen a los salarios b\u00e1sicos de todas las categor\u00edas\u00a0la suma de\u00a0$4.000\u00a0otorgada por el Gobierno a trav\u00e9s del DNU 14\/2020 de enero pasado y la de\u00a0$2.000\u00a0pactada en la revisi\u00f3n de la paritaria 2019 realizada en febrero. El entendimiento salarial tiene\u00a0vigencia hasta el 31 de marzo de 2021\u00a0y las partes se comprometieron a reunirse en enero de 2021 para analizar las variaciones econ\u00f3micas que pudieran haber ocurrido.<\/p>\n<br>\n\t\t\t\t<div style=\"width: 778px;\" class=\"wp-caption alignleft\" id=\"attachment_1392\">\n\t\t\t\t\t<a href=\"http:\/\/www.secsanjuan.com\/inicio15\/wp-content\/wpflashpageflip\/acuerdo-paritario-suma-extraordinaria-y-revision-salarial-en-marzo\" target=\"_blank\">\n\t\t\t\t\t\t<img loading=\"lazy\" decoding=\"async\" width=\"768\" height=\"512\" alt=\"3H6UQ7JXVBBHHG2EJ33QNRJJRA\" src=\"https:\/\/www.secsanjuan.com\/inicio15\/wp-content\/uploads\/2020\/10\/3H6UQ7JXVBBHHG2EJ33QNRJJRA.jpg\" title=\"3H6UQ7JXVBBHHG2EJ33QNRJJRA\" class=\"size-medium wp-image-1392\" srcset=\"https:\/\/www.secsanjuan.com\/inicio15\/wp-content\/uploads\/2020\/10\/3H6UQ7JXVBBHHG2EJ33QNRJJRA.jpg 768w, https:\/\/www.secsanjuan.com\/inicio15\/wp-content\/uploads\/2020\/10\/3H6UQ7JXVBBHHG2EJ33QNRJJRA-300x200.jpg 300w\" sizes=\"auto, (max-width: 768px) 100vw, 768px\" \/>\n\t\t\t\t\t\t \n\t\t\t\t\t\t\n\t\t\t\t\t<\/a>\n\t\t\t\t\t<p class=\"wp-caption-text\">3H6UQ7JXVBBHHG2EJ33QNRJJRA<\/p>\n\t\t\t\t<\/div>","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>Las partes pudieron pactar\u00a0una gratificaci\u00f3n extraordinaria \u201cpor \u00fanica vez, no remunerativa y de naturaleza excepcional\u201d de $30.000, que se abonar\u00e1<\/p>\n","protected":false},"author":2,"featured_media":1392,"comment_status":"open","ping_status":"open","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":{"colormag_page_container_layout":"default_layout","colormag_page_sidebar_layout":"default_layout","footnotes":""},"categories":[18],"tags":[],"class_list":["post-1391","post","type-post","status-publish","format-standard","has-post-thumbnail","hentry","category-sec-general"],"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/www.secsanjuan.com\/inicio15\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/1391","targetHints":{"allow":["GET"]}}],"collection":[{"href":"https:\/\/www.secsanjuan.com\/inicio15\/wp-json\/wp\/v2\/posts"}],"about":[{"href":"https:\/\/www.secsanjuan.com\/inicio15\/wp-json\/wp\/v2\/types\/post"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/www.secsanjuan.com\/inicio15\/wp-json\/wp\/v2\/users\/2"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/www.secsanjuan.com\/inicio15\/wp-json\/wp\/v2\/comments?post=1391"}],"version-history":[{"count":2,"href":"https:\/\/www.secsanjuan.com\/inicio15\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/1391\/revisions"}],"predecessor-version":[{"id":1394,"href":"https:\/\/www.secsanjuan.com\/inicio15\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/1391\/revisions\/1394"}],"wp:featuredmedia":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/www.secsanjuan.com\/inicio15\/wp-json\/wp\/v2\/media\/1392"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/www.secsanjuan.com\/inicio15\/wp-json\/wp\/v2\/media?parent=1391"}],"wp:term":[{"taxonomy":"category","embeddable":true,"href":"https:\/\/www.secsanjuan.com\/inicio15\/wp-json\/wp\/v2\/categories?post=1391"},{"taxonomy":"post_tag","embeddable":true,"href":"https:\/\/www.secsanjuan.com\/inicio15\/wp-json\/wp\/v2\/tags?post=1391"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}